LoginCALCOLO DEGLI STRAORDINARI
CALCOLO DEGLI STRAORDINARI
il lavoro straordinario viene retribuito con la corresponsione di un compenso pari alla paga oraria con le seguenti maggiorazioni ( artt. 110 e 111 CCNL 19/12/19) :
|
25%
|
Nei giorni feriali e di domenica
Per la domenica va riconosciuto anche il riposo compensativo (da effettuarsi di norma il giorno successivo)
|
|
30%
|
Nel giorno di sabato e nei festivi infrasettimanali
Per i festivi infrasettimanali il compenso può essere sostituito a richiesta del lavoratore con il riposo compensativo
|
|
55%
|
Di notte (ossia tra le 22 e le 6)
|
|
65%
|
Di notte (domeniche e/o festivi)
|
|
20%
|
Per le domeniche (nei casi in cui questa giornata non coincida con quella destinata al riposo settimanale)
|
Sino al 31 dicembre 2007 la paga oraria veniva calcolata dividendo il 90,66% di un dodicesimo dell'ammontare annuale delle competenze sotto elencate per un divisore fisso che si determinava moltiplicando l'orario lavorativo settimanale per 52 e dividendo il prodotto per 12, con arrotondamento a 5 per difetto.
Pertanto il divisore risultava uguale a: 37*52 = 1924 > 1924/12 = 160,33 > 160
|
Stipendio
|
|
Scatti di anzianità
|
|
Importo ex ristrutturazione tabellare
|
|
Tredicesima mensilità
|
|
E ove spettassero
|
|
Il 100% dell'indennità per lavori svolti in locali sotterranei
|
|
Il 100% dell'indennità di turno diurno
|
|
Il 90,66% degli assegni mensili di anzianità
|
Dal 1° gennaio 2008 sulla base della normativa introdotta nel comma 15 dell’art. 100 del CCNL 08/12/07 il calcolo degli straordinari viene così effettuato: 1/360 della retribuzione annua diviso 7,5 delle voci sottostanti (ferme restando le maggiorazioni elencate ad inizio testo).
|
Stipendio
|
|
Scatti di anzianità
|
|
Importo ex ristrutturazione tabellare
|
|
Tredicesima mensilità
|
|
Eventuale importo premio di rendimento extra standard
|
|
Eventuali ad personam
|
Il compenso così determinato deve essere corrisposto nel mese successivo a quello di effettuazione della prestazione, e il lavoratore può presentare eventuali reclami entro 12 mesi dalla data in cui avrebbe appunto dovuto effettuarsi l'erogazione.
 |
 |
First Cisl Territoriale Arezzo Viale Michelangelo 116 - 52100 Arezzo Tel 0575-353632 - Fax 0575-351095 info@fibaar.it |
 |
 |
||